NAO 2010

vendredi 24 septembre 2010, par CGTEMS


Conformément l’article L. 2242-1, l'employeur engage chaque année avec les organisations syndicales représentatives une négociation, appelé NAO (Négociation Annuelle Obligatoire).

Ci-dessous vous trouverez la liste des points à discuter par obligation légale :

Négociation annuelle

Egalité professionnelle F/H: Contenu

L. 2242-5

 

Egalité professionnelle F/H: Dans toute négociation

L. 2242-6

 

Egalité professionnelle F/H: Salaire

L. 2242-7

 

Salaires, Durée du travail

L. 2242-8

 

Examen de l'évolution de l'emploi

L. 2242-9

 

Infos sur les salariés mis à disposition

L. 2242-9-1

 

Accords sur les salaires et Négo.sur écart F/H

L. 2242-10

 

Régime de prévoyance maladie

L. 2242-11

 

Intéressement, participation, épargne salariale

L. 2242-12

 

Travailleurs handicapés: Contenu de la négociation

L. 2242-13


Mais rien n’empêche d’amenez d’autres éléments sur la table de négociation. La section syndicale CGTEMS à d’ores et déjà préparé ses revendications.

Ce vendredi 17 septembre 2010, a eu lieu la première réunion durant laquelle nous avons transmis à tous les participants le document téléchargeable en cliquant sur l'icône.


revendication_nao_cgtems_2010.pdf

La prochaine a lieu aujourd’hui, comptons qu’elle ne se déroule pas comme ci-dessous.

Bien évidemment, nous vous ferons connaître l’aboutissement.

A bientôt donc …

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